Die Bewerbung bei uns ist unkompliziert:
Wählen Sie eine Branche, klicken Sie auf „Jetzt bewerben“ und füllen Sie das Formular aus. Wir melden uns so schnell wie möglich bei Ihnen – persönlich und verbindlich.

In der Regel erhältst du innerhalb von 72 Stunden während der Werktage eine Rückmeldung von uns.

Ja! Wir sind Mitglied im GVP (Gesamtverband der Personaldienstleister) – dem Zusammenschluss der beiden ehemaligen Verbände BAP und iGZ.
Unsere Arbeitsverträge richten sich nach den Tarifverträgen, die der GVP mit den DGB-Gewerkschaften ausgehandelt hat.
Das bedeutet für dich:

• Transparente und faire Entlohnung nach Tarif
• Regelmäßige Lohnerhöhungen gemäß Tarifvertrag
• Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• Geregelte Arbeitsbedingungen und Kündigungsfristen
• Rechtliche Sicherheit und sozialversicherungspflichtige Beschäftigung
  

Als GVP-Mitglied garantieren wir dir faire Arbeitsbedingungen und einen verlässlichen tariflichen Rahmen.

Zeitarbeit bedeutet, dass du bei uns fest angestellt bist und bei einem unserer Kundenunternehmen im Einsatz arbeitest. Der Vorteil: Du sammelst vielfältige Praxiserfahrungen und erhältst Einblicke in verschiedene Unternehmen und Branchen.

• Zeitarbeit: Du bist bei uns angestellt, arbeitest aber temporär in einem Einsatzbetrieb. Der Arbeitsvertrag besteht zwischen dir und unserer Firma.
• Personalvermittlung: Wir vermitteln dich direkt an ein Kundenunternehmen. Der Arbeitsvertrag wird unmittelbar mit diesem geschlossen, du bist dort fest angestellt.

Dein Arbeitsvertrag mit uns ist in der Regel unbefristet. Der Einsatz bei einem bestimmten Kundenunternehmen ist jedoch gesetzlich auf maximal 18 aufeinanderfolgende Monate begrenzt.

Ja, selbstverständlich! Über 30 % unserer Mitarbeitenden werden bereits im ersten Jahr vom Einsatzbetrieb in eine Festanstellung übernommen.

Das ist großartig – und wir unterstützen das gerne! Sobald du uns Bescheid gibst, stimmen wir die weiteren Schritte direkt mit dem Kundenunternehmen ab.